LET´S GROW TOGETHER!

Programa Trainees do Grupo Casais

CANDIDATA-TE
Programa Arte e Engenho do Grupo Casais - 19.ª Edição

O nosso programa trainees

O programa Arte e Engenho tem como objetivo desafiar e cativar jovens talentos, motivá-los para enfrentar os desafios de um mercado dinâmico e prepará-los para uma vida profissional de sucesso.

Ao longo de 9 meses, o programa de trainees do Grupo Casais contribui para o enquadramento de jovens de elevado potencial na cultura Casais, ao mesmo tempo que cria uma equipa com ligações sustentadas e duradouras.

Como se estrutura o programa

O enquadramento dos trainees na cultura Casais é o desafio-chave da Organização ao acolher estes jovens talentos. Todas as atividades são pensadas de forma a reforçar a cultura, os valores e o alinhamento com a estratégia e objetivos da Empresa, sendo o feedback contínuo uma premissa fundamental do programa. Desta forma, é possível gerir as expectativas dos jovens quanto ao seu futuro enquadramento no Grupo de uma forma transparente.

No início do programa é atribuído um tutor(a) a cada trainee com o objetivo de o acompanhar e orientar ao longo de todo o programa.

Em cada uma das experiências profissionais, os trainees são acompanhados por um(a) orientador(a), um quadro sénior da Empresa, que prestará suporte e será facilitador da integração na respetiva equipa. É da responsabilidade desta pessoa orientar os planos de trabalho quanto a tarefas e resultados esperados e avaliar o(a) trainee no final da passagem em cada área.

Paralelamente, os trainees têm um programa de acompanhamento específico, coordenado pela equipa do Centro Gestão Carreira Colaborador, bem como a possibilidade de participar em diversas atividades existentes na Organização.

A avaliação é contínua tendo por base o desempenho do(a) trainee.

Fases do processo de recrutamento

O nosso processo de seleção para o programa compreende quatro etapas, todas elas de caráter eliminatório. Todos os candidatos que completem com sucesso a etapa de triagem curricular terão feedback sobre a sua continuidade no processo, bem como sobre o término do mesmo.

1 – Triagem curricular
2 – Avaliação presencial com a equipa de Recrutamento & Seleção
3 – Avaliação com os Diretores do Grupo Casais
4 – Entrevista com o CEO
Ao longo deste processo, para além da avaliação das competências técnicas e comportamentais dos candidatos, são aferidas as ambições profissionais, bem como os seus percursos pessoais e académicos.

O processo constitui também uma oportunidade para a Organização mapear as competências destes jovens talentos e avaliar o seu ajustamento aos valores e cultura Casais.

95%

dos trainees mantiveram-se na empresa após o primeiro ano.

Edições

0

Vagas abertas em áreas distintas

0

Meses de formação em diversos departamentos

0

Passagem pelos Mercados Internacionais.

0

Candidatos por edição

+0

Participantes até ao momento

0

Quem procuramos

Para além de procurarmos pessoas com bons percursos académicos, o mais importante é encontrarmos pessoas que compreendem a nossa forma de estar na vida e nos negócios.

À semelhança dos nossos fundadores, o nosso trainee é uma pessoa do mundo. É um jovem com vontade de fazer acontecer e focado na sua carreira. É um apaixonado pelo ver crescer e pela inovação, que viverá a nossa marca tal como nós o fazemos, com disciplina, rigor, dedicação e paixão.
Sendo alguém que procura para a sua carreira um Mundo Maior, o nosso trainee sabe que isso vem acompanhado de um grupo muito exigente de competências.

São estas as competências que valorizamos neste programa:
FLEXIBILIDADE | RIGOR | COOPERAÇÃO | CONHECIMENTO | HUMANISMO | DETERMINAÇÃO | DEDICAÇÃO | INTEGRIDADE

Para além destas competências, são relevantes os seguintes critérios de seleção:

  • Bom percurso académico em Universidade de referência;
  • Áreas de formação: Engenharia (Civil, Ambiente, Qualidade, Eletrotécnica, Mecânica e Gestão Industrial) e Arquitetura.
  • Elegível para estágio profissional ou com menos de 2 anos de experiência profissional;
  • Inglês escrito e oral de nível mínimo de B1;
  • Disponibilidade para mobilidade geográfica e para realizar percurso a nível nacional e internacional.

Que oportunidades existem no programa arte e engenho e a quem se destina o programa?

As oportunidades identificadas na Empresa variam ao longo das 18 Edições. 

O programa é verdadeiramente transversal e abrange todas as áreas de negócio da Casais. Nesta edição apresentamos oportunidades nas seguintes áreas:  

Testemunhos

Ingressar como trainee na 16ª edição do Programa Arte & Engenho do Grupo Casais, foi uma experiência enriquecedora, como engenheiro civil recém formado. Desde o primeiro dia, fui acolhido num ambiente que valoriza a curiosidade e fomenta a aprendizagem constante, bem como o crescimento profissional.
Ao longo do programa, tive a oportunidade de explorar diferentes departamentos, cada um com a sua própria abordagem. Esta diversidade proporciona uma visão abrangente do setor, permitindo perceber como as diferentes áreas se interconectam para alcançar resultados eficazes.

O espírito colaborativo sentido no grupo, é verdadeiramente inspirador e demonstra como cada um de nós pode contribuir para o sucesso coletivo, tornando os desafios em oportunidades.

André Cunha

Trainee 16ª edição
Adjunto de Obra

Testemunho

O Programa Arte & Engenho foi um ótimo kick-off para a minha carreira profissional e permitiu abrir o leque de oportunidades e opções para o meu percurso profissional na Casais.

David Araújo

Trainee 8ª edição
Diretor de Projeto

Testemunho

O Programa Engenho & Arte é, na minha opinião, a forma ideal para um recém-licenciado iniciar o seu percurso na CASAIS, estando desde logo num ambiente profissional que envolve transversalmente grande parte dos departamentos da empresa. Esse contacto e experiência global é uma mais valia, dado que, posteriormente, nos permite ter uma Visão, um melhor Conhecimento da empresa e do negócio e confiança para desempenhar mais facilmente as tarefas que nos são atribuídas.

Nuno Conde

Trainee 1ª edição
Diretor Técnico-Comercial

Testemunho

A minha formação académica na Universidad Industrial de Santander da Colômbia e na Universidade do Minho lançou as bases para o meu crescimento profissional, e o Programa Arte & Engenho marcou um antes e um depois na minha trajetória. Durante a minha participação neste programa, tive a oportunidade de aprender com profissionais altamente experientes, integrar-me em equipas multidisciplinares de diversas empresas do Grupo e trabalhar na resolução de problemas reais da nossa indústria. Graças a este trabalho, e com o apoio da equipa de desenvolvimento de carreira, encontrei um lugar onde posso aproveitar ao máximo todas as minhas capacidades e fazer o que realmente me apaixona. No Grupo Casais, somos incentivados a alcançar a nossa melhor versão, num ambiente onde as opiniões são valorizadas, os erros são vistos como oportunidades de aprendizagem e o desenvolvimento pessoal e profissional ocorre de forma colaborativa.

Jairo Picott

Trainee 13ª edição
Digital Twin Developer

Testemunho

Participo no programa Arte & Ingenio, me tem permitido atuar em oito áreas diferentes: cinco pelas quais já passei e mais três que irei conhecer nos próximos meses. Em cada experiência, tenho procurado desenvolver soluções para desafios reais, incorporando novas ferramentas digitais e aprofundando conhecimentos em planeamento e metodologias de melhoria contínua.
Embora esta não seja a minha primeira experiência profissional, o programa colocou-me à prova em novas competências, especialmente ao trabalhar em diversas equipas e conhecer muitas pessoas, tornando a integração e a colaboração ainda mais enriquecedoras.
Para além do crescimento profissional, esta experiência representou também um importante crescimento pessoal, ao enfrentar desafios como adaptar-me a um novo país e a um novo idioma, experiências que ampliaram a minha perspetiva e fortaleceram a minha resiliência e capacidade de aprender continuamente.

Milagros Villarino

Trainee 17ª edição

Testemunho

O Programa Arte & Engenho tem sido extremamente enriquecedor, tanto pessoal quanto profissionalmente.
Vejo a personalização do plano de trabalho de acordo com as competências do trainee como um ponto positivo. No meu caso, a maior parte do percurso tem ocorrido no GoTwin, projeto pelo qual tenho grande interesse desde antes da minha chegada à empresa.
Além disso, como o primeiro Brasileiro selecionado para o Programa, o auxílio da empresa na realocação também é outro ponto de destaque, o que tem tornado a mudança de país um processo simples e tranquilo.

Rafael Ribeiro

Trainee 17ª edição

Testemunho

O Programa Arte & Engenho foi uma verdadeira mais-valia, tanto a nível pessoal como profissional. Durante este ano, tive a oportunidade de explorar diferentes áreas e vertentes do setor, aprofundando os meus conhecimentos em Engenharia e Gestão Industrial e descobrindo de perto o fascinante mundo da construção civil e como cada fase contribui para o resultado final. Os quatro meses que passei numa obra de construção modular permitiram-me perceber como a construção pode ser inovadora, eficiente e versátil.
A experiência internacional em Angola foi, sem dúvida, a cereja no topo do bolo: três meses num país diferente, com uma cultura única e com tanto para ensinar.
Foi um ano incrível, cheio de aprendizagem, partilha e crescimento, sempre rodeada de pessoas que me acolheram e me ajudaram a tornar-me uma profissional melhor.
Uma experiência a não perder!

Diana Geraldes

Trainee 17ª edição

Testemunho

O Programa Arte & Engenho foi para mim o começo ideal como recém formado.

A transição do mundo académico para o profissional é um momento de mudança e descoberta, e este programa acompanha precisamente essa fase, um ano de aposta em formação, adaptação e crescimento, que transformam o potencial de cada trainee em experiência real.

A passagem por diferentes áreas e o contacto com várias equipas proporcionam uma melhor integração na cultura e nos valores da empresa, assim como o entendimento da dinâmica entre os diferentes departamentos e empresas do grupo.

Para mim, o que mais se destaca neste programa é o facto de, num grupo com milhares de colaboradores e diferentes setores de atividade, existir um plano personalizado e dinâmico para cada trainee, com acompanhamento contínuo ao longo de todo o percurso.

Carlos Fontes

Trainee 16ª edição
Adjunto de Obra

Testemunho

O Programa Arte & Engenho é uma boa oportunidade para quem está a entrar no mercado da construção. Oferece-nos a possibilidade de conhecer várias áreas envolvidas neste sector: desde a experiência em obra, tanto tradicional como industrializada, até à produção das soluções pré-fabricadas e das carpintarias; passando também pelos departamentos relacionados com a engenharia empresarial e corporativa.

Oferece-nos também a oportunidade de experimentar o mercado internacional. No meu caso fui para Angola. Lá tive contacto com uma realidade bastante diferente onde vi bastante potencial de crescimento pessoal e profissional. Foi, sem dúvida uma experiência transformadora.

Diria que o Arte & Engenho é um programa de partilha e aplicação de conhecimento. Para além disso é uma boa forma de sermos integrados no Grupo Casais porque permite-nos desenvolvermos as nossas competências técnicas e pessoais em vários contextos diferentes.

Carolina Matos

Trainee 16ª edição
Adjunto de Obra

"

Somos uma organização focada em construir a visão dos nossos clientes, e fazemo-lo focados num “propósito maior”: ao construir estamos a servir as necessidades da sociedade.
Por isso, construímos obras, organização, carreiras e pessoas.

António Carlos Fernandes Rodrigues

Presidente do conselho de administração da Casais Engenharia e Construção

As nossas marcas

Mais de 70 empresas